15 Jan 2023

Warum ausländische Arbeitnehmer in Deutschland so wichtig sind!

Ausländische Arbeitnehmer sind in Deutschland, egal ob Leiharbeiter, Subunternehmer oder Festangestellte, besonders wichtig, da sie viele Bereiche des deutschen Arbeitsmarktes mit Leben füllen und die Wirtschaft ankurbeln. Viele deutsche Unternehmen könnten ohne ausländische Mitarbeiter gar nicht funktionieren, da diese oft Spezialisten sind, die in Deutschland nur schwer zu finden sind.

Vorteile von ausländischen Arbeitnehmern in Deutschland

Ausländische Arbeitnehmer werden in Deutschland von vielen Menschen als eine Bedrohung für die deutsche Wirtschaft gesehen. Tatsächlich ist es genau umgekehrt. Arbeitskräfte aus Osteuropa sind ein wichtiger Bestandteil des deutschen Arbeitsmarkts und tragen wesentlich zur Stärkung der Wirtschaft bei. Zunächst einmal machen ausländische Arbeitnehmer mehr als 30 Prozent aller Beschäftigten in Deutschland aus. Sie kommen meistens aus Polen, Tschechien, Ungarn, Rumänien, Slowakei oder dem Baltikum und bringen viele Vorteile für den deutschen Arbeitsmarkt:

1. Personelle Lücken in einigen Branchen füllen

Arbeitnehmer aus Osteuropa sind bereit in Bereichen zu arbeiten, in denen es schwierig ist, deutsche Arbeitskräfte zu finden – insbesondere im Gesundheitswesen, Industrie, Produktion als Produktionsmitarbeiter, Fertigungsmitarbeiter, Abfüller etc. oder Handwerk als Bauarbeiter, Dachleger, Installateure, Monteure. 

2. Ausländische Arbeitnehmer fördern Wachstum und Entwicklung

Arbeiter aus Osteuropa bringen spezifische Fertigkeiten und Erfahrungen mit, die nützlich sein können, um Unternehmen beim Wachstum und der Entwicklung von Produkten zu unterstützen

3. Kostensenkung und Gewinnmaximierung

Arbeiter aus dem Ausland sind bereit für weniger Lohn zu arbeiten als deutsche Arbeitnehmer. Somit sind die Unternehmen in der Lage Kosten zu senken und mehr Gewinne zu erzielen

4. Ausländische Arbeitnehmer sind Innovationstreiber

Ausländische Arbeitnehmer bringen neue Ideen und Perspektiven in das Unternehmen ein. Dies kann dazu beitragen, das Unternehmen innovativer und erfolgreicher zu machen.

Finden Sie ausländische Arbeitnehmer - mit uns als Personalvermittler.

Sind Sie auf der Suche nach ausländischen Arbeitnehmern für Ihr Unternehmen oder Projekt? Wir unterstützen Sie gerne dabei. Wir vermitteln Leiarbeiter und Subunternehmer,  qualifizierte Fachkräfte für Industriedienstleistungen wie Schweizer, Elektriker, Industriemonteur oder KFZ Mechaniker bis Hilfskräften wie Produktionshelfern, Personal für Logistik, Automotiv, Produktion, Elektrotechnik etc. 

Zeitarbeit International ist ihr zuverlässiger Personaldienstleister im industriellen und Handwerklichen Bereich . Egal ob Sie temporäre Auftragsspitzen oder Engpässe durch  Krankheitswellen oder Urlaub abdecken wollen – mit unseren qualifizierten Arbeitskräften aus Osteuropa reagieren Sie schnell und effizient auf die sich stetig veränderbaren Anforderungen des Arbeitsmarktes sowie Ihre personellen Herausforderungen. Mehr über uns >>>

Stellen Sie eine unverbindliche Personalanfrage und wir helfen Ihnen qualifiziertes Personal aus Polen, Tschechien, Litauen, Lettland, Ungarn, Bulgarien oder Rumänien zu finden. 

Arbeitskräfte aus Osteuropa finden

Unsere Personaldienstleistungen

Als erfahrener Personaldienstleister Osteuropa vermitteln wir Fach- und Hilfskräfte aus der Slowakei, Ungarn, Polen, Tschechien, Kroatien, Rumänien, Slowenien, der Ukraine und bieten folgende Personalservices an: 

Zeitarbeit International

Bílkova 855/19, 120 00 Praha 2

Deutsche Repräsentanz

Neuneralmweg 11, 82491 Grainau

Hotline

+49 24038092219

+491735158562

E-Mail

info@personal-aus-osteuropa.de
info@zeitarbeit-international.de

Kontaktieren Sie uns unverbindlich:

CAPTCHA-Bild

Es hilft uns Spam zu verhindern.